Technisch Trainer – Benelux

Wie zijn wij. 

Wij zijn KNAPP Benelux (www.knappbenelux.com), een trotse tak van KNAPP AG (www.knapp.com) met het hoofdkantoor in Graz, Oostenrijk. Onze passie? Het ontwikkelen, produceren, installeren en onderhouden van klantspecifieke hightech material handling oplossingen. Wereldwijd werken we samen met ruim 8.200 toegewijde medewerkers en realiseren we een jaarlijkse omzet van meer dan EUR 2 miljard.

In de Benelux zijn we actief met een team van ruim 100 enthousiaste professionals. Onze focus ligt op verkoop, projectsupport en service. We hebben al meer dan 70 succesvolle projecten afgerond, variërend van eenvoudige zone-pick systemen tot volledig geautomatiseerde ‘goods-to-person’ installaties. Enkele van onze gewaardeerde klanten zijn onder andere Zalando, Kramp, Mediq, Stryker, Wehkamp, PVH, Skechers, ICI Paris, DSV, Kühne Nagel en vele anderen. En het goede nieuws? Dit aantal zal de komende jaren alleen maar toenemen!

 

De uitdaging.

Wij zoeken binnen ons Benelux-team een enthousiaste Trainer. In deze rol draag je de verantwoordelijkheid voor het verzorgen van trainingen voor zowel medewerkers van KNAPP als klanten. De trainingen hebben betrekking op alle apparatuur die door de KNAPP Group wordt geleverd. Je werkt nauw samen met je internationale collega’s van de KNAPP Academy.

Jouw belangrijkste taken zijn:

  • het zelfstandig voorbereiden, geven, evalueren en documenteren van trainingen, zowel theoretisch als praktisch. Dit zowel in het Nederlands als in het Engels aan diverse doelgroepen;
  • het actief bijdragen aan het verder verbeteren van het trainingsaanbod binnen de KNAPP Academy;
  • het ondersteunen bij het opzetten van nieuwe trainingen en trainingsmateriaal (zoals manuals, video’s, e-learning, etc.);
  • het op de hoogte blijven van de laatste technische ontwikkelingen met betrekking tot de KNAPP apparatuur;
  • het coachen en motiveren van deelnemers om het beste uit zichzelf te halen.

Je rapporteert aan een Operationeel Manager binnen de Benelux en werkt nauw samen met internationale collega’s.

 

Wat bieden wij.

Bij KNAPP krijg je een zelfstandige en uitdagende functie binnen een professionele, internationale en groeiende organisatie. We geven je alle ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling. KNAPP is een financieel gezonde en solide werkgever die veel waarde hecht aan het welzijn van haar medewerkers. We bieden een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden waaronder:

  • Jaarlijkse KNAPP winstuikering (en we doen het goed als bedrijf!);
  • Gunstige pensioenregeling met een lage eigen bijdrage en al helemaal up-to-date volgens de toekomstige Nederlandse pensioenregeling;
  • Aanvullende verzekering bij arbeidsongeschiktheid;
  • Een (personen-)auto van de zaak met tankkaart (ook voor privé gebruik);
  • 50% toeslag voor overuren (uit te keren in geld of in vrije tijd);
  • Een daggeldvergoeding tussen de EUR 10 en EUR 45;
  • 25 vrij opneembare verlofdagen;
  • 8% vakantiegeld (maandelijks uitgekeerd);

Het betreft een functie van 40 uur per week. Je werkgebied is de Benelux.

 

Wat breng jij mee.

  • Je hebt een technisch-didactische achtergrond op ten minste MBO-4 niveau, bij voorkeur aangevuld met een didactische achtergrond en werkervaring als monteur;
  • Ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur binnen een internationale werkomgeving;
  • Uitstekende beheersing van de Engelse taal (woord en geschrift), beheersing van de Nederlandes taal (woord en geschrift) en beheersing van het Duits (woord) is een pré;
  • Flexibel en open om te werken op verschillende locaties en indien nodig buiten de normale werkuren;
  • Je bent communicatief vaardig en kan goed omgaan met verschillende doelgroepen en culturen, neemt de leiding, bent gestructureerd, doel- en resultaatgericht en stressbestending.

 

Je interesse gewekt?

Stuur je sollicitatie per e-mail naar recruitment.benelux@knapp.com. Onze recruiter, Chayenne Koetje, neemt dan contact met je op. Voor vragen kun je haar bereiken op 06-38909314.

Ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging Sprankelen je ogen van enthousiasme als je over jouw passie praat? Neem je graag de verantwoordelijkheid op je? Ben je in staat om complexe vraagstukken op te lossen? Durf jij nieuwe wegen in te slaan en zie je verandering als een uitdaging?

Solliciteer dan snel – we kijken ernaar uit je te leren kennen!

Hier zijn nog een paar tips voor jouw succesvolle sollicitatie

Volledig + online + authentiek = goede kansen

Volledig

Als je solliciteert, dan is het voor ons fijn om te weten welke ervaring en kennis jij hebt. Daarom vragen wij je om een CV of link naar je LinkedIn-pagina toe te voegen (mits hier alle relevante informatie op staat). Zo hebben we een volledig overzicht van jouw kennis en ervaring.

 

Online

Houd onze LinkedIn-pagina (https://www.linkedin.com/company/knapp-benelux/mycompany/) en website in de gaten voor actuele vacatures.

Tip: solliciteer voor geadverteerde functies om je kansen te vergroten. Bij open sollicitaties kan het even duren voordat we een passende functie voor je hebben.

Authentiek

Als jouw opleiding en ervaring passen bij één of meerdere van onze vacatures, dan nodigen we je graag uit voor een persoonlijk gesprek.

Het interview is het belangrijkste onderdeel van het sollicitatieproces. We zoeken hier vooral authenticiteit. Tijdens onze eerste kennismaking gaan we samen kijken of onze verwachtingen kloppen en of er een langdurige samenwerking kan ontstaan.

Tip: Wees jezelf!

Bewerbungsprozess Onlinebewerbung1.Solliciteer online (via LinkedIn of onze website)

Bewerbungsprozess Erhalt der Empfangsbestätigung2. De HR-afdeling kijkt naar jouw sollicitatie

Bewerbungsprozess Sichtung der Bewerbungsunterlagen durch Fach- und Personalabteilung3. Indien wij raakvlakken zien, nodigen we jou uit voor een kort telefonisch gesprek

Bewerbungsprozess Rückmeldung und Einladung zum Vorstellungsgespräch4.Intern bespreken we jouw sollicitatie met de desbetreffende afdeling

Bewerbungsprozess erstes persönliches Gespräch5. Indien positief nodigen we je graag uit voor een persoonlijk gesprek

Bewerbungsprozess eventuell zweites persönliches Gespräch6. Bij een aantal vacatures wordt er nog een tweede gesprek en assessment gepland

7. Passen we bij elkaar? Dan verwelkomen we jou graag bij KNAPP!

Bewerbungsprozess Rückmeldung bzw. Einstellung

Informatie

KNAPP Benelux B.V.
Benelux
Nederland
Fulltime

Contact

Chayenne Koetje

Recruiter
Spoorlaan Noord 2 6043 AK Roermond Netherlands

Delen